20260324　＜ホスピタリティから始める経営41＞　 空気を変えれば、会社は変わる

みなさま、おはようございます。
チャレンジ・ユア・リミッツの長田です。

最近、オリンピックで
あるフィギュアスケートの演技を見て、
心を動かされました。

音楽はLaufeyの“Promise”。
派手さはなく、静かでやさしい曲です。

しかしその演技は、
不思議なほど観客を惹きつけていました。
理由は明確です。

無理がないのです。
自然で伸びやかで明るい。
そして観客を味方につけている。
圧倒ではなく、共鳴を生んでいました。

これは経営にも当てはまります。
多くの会社は、
強く引っ張り厳しく管理することで
成果を出そうとしますが、
それでは長続きしません。

人は圧力では動き続けないからです。

本当に強い組織は、安心感があり、
自然体で力を発揮できる空気があります。

その中で人は自ら考え動き、
結果として売上と利益が上がります。

前職で会社の存在を
揺るがすような不正がありました。

私は残った社員を勇気づけ、
営業にも同行しながら
「より良い会社にしよう」
と語り続けました。

解決には10年かかりましたが、
私たちは自信を取り戻しました。

会社の空気が変わると、
人が変わり、行動が変わり、結果が変わる。

私はこれを
＊＊ホスピタリティから始める経営＊＊
だと考えています。

数字を変えたいのであれば、
まず空気を変えることです。

強さではなく、しなやかさで勝つ。
これからの時代は、
そのような経営が求められていると感じています。

それが営業利益率5％超、
10年黒字につながります。

詳しくはセミナーでお話ししています。

どうぞ、良い一日をお過ごしください。